海口海事法院积极开展“零欠薪”专项行动,通过先行调解机制,成功化解涉薪资拖欠船员劳务合同系列纠纷,为7名船员追回欠薪及补偿金共计57万余元。

三年多来,某船务公司始终以经营不善为由,拖欠支付符某、陈某等7名船员工资。今年5月底,在得知船东准备售卖船舶后,船员们十分焦急地来到海口海事法院咨询扣船事宜。

为及时维护船员的合法权益,法院决定启动“快办”机制,开启“绿色通道”,当天即作出诉前保全裁定和扣船命令,将案涉船舶扣押在临高某港口。

在扣船的第二天,该船务公司主动联系海口海事法院,表示愿意与船员们协商,承办法官了解双方意愿后,随即开展调解工作。但双方迟迟未能达成和解,6月底,7名船员在30天扣船期限即将届满之际,向法院递交了起诉状。

海口海事法院正式立案受理,案件进入先行调解程序。承办法官再次联系案件双方当事人,向该船务公司表明未签订劳动合同、恶意欠薪的严重后果,同时告知7名船员公司的经营困境,希望给予公司筹款时间。

此外,承办法官还同步督促船务公司与案外人员加快船舶交易进度,保证船舶转让款优先支付船员工资。在法院的持续努力下,近日,7名船员与某船务公司签订和解协议,并向法院提出撤诉申请。至此,该船员劳务合同纠纷得到圆满化解。

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