通过几个月的扎实工作,国航西南分公司客舱服务部《客舱服务部管理手册》初稿已于日前完成,《管理考核细则》是该手册的一个重要组成部分,是该部今后进行各类奖惩的依据。因此,该部以多种形式对该细则进行宣传,向全体员工征集意见和建议,确保该细则的科学性和合理性,并力求在正式实施前让全员对其有正确理解和认识。

8月22日,国航西南分公司客舱服务部下发了《管理考核细则(征求意见稿)》,要求各单位传达到全员,作好解释和答疑工作,并广泛收集员工意见和建议。除了将文件下发到各单位外,为便于乘务人员阅看,该部还在办公楼醒目位置设立专门的宣传栏,张贴该细则的全部内容。8月25日,该部召开机关全员大会,部门主要领导对《管理考核细则》实施的目的和重要性进行了宣讲,强调制度面前人人平等,要求机关人员明确有关考核内容,自觉遵守各项规章制度,积极转变作风,努力提高工作质量,为一线职工作出表率。

目前,国航西南分公司客舱服务部各单位均在认真开展《管理考核细则》的宣传和意见征集工作,该部将对各方意见进行汇总,对该细则进行进一步修订和完善,预计将于9月1日起正式下发实施。